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​ジョブなび十勝 利用規約

1.本サービスについて

株式会社GREEN LOCAL PARTNERS(以下「当社」)が提供するインターネット上の求人情報提供サイトの総称をいいます。

 

2.本サービスの利用について

本サービスの利用者(以下「ユーザー」)は、本サービスの利用にあたって利用規約(以下「本規約」)の内容をすべて承諾したものとみなされます。

 

3.ユーザーの責任について

本サービスの利用は、ユーザー自らの意思によるものとし、利用にかかわるすべての責任をユーザーが負うこととします。

 

4.無保証について

 

(1) 本サービスで提供される求人情報は、提供元である第三者の責任で提供されるものであり、その内容に関しての真実性等を当社が保証しないこととします。
 

(2) ユーザーが本サービスを利用することにより、第三者との間に紛争や損害が生じた場合、当社は一切の責任を負わないこととします。

 

5.禁止事項について

 

(1) ユーザーは以下の行為を行ってはなりません。
  (ア) 各種法令、公序良俗に反する行為、またはそのおそれのある行為。
  (イ) 著作権、商標権等の知的所有権を侵害する行為。
  (ウ) 財産、プライバシー等他人の権利を侵害する行為。
  (エ) 弊社または第三者に不利益を与える、またはそのおそれのある行為。
  (オ) いたずら応募や虚偽の情報による応募等の迷惑行為。
  (カ) 本サービスの情報を、転載、販売、その他の営利を目的として利用する行為。
  (キ) 本サービスの運営を妨げるような行為、またはそのおそれのある行為。

 

(2) 当社は第1項の禁止事項に違反した情報やファイルを、ユーザーへ事前に通知することなく削除することができます。 

 

6.損害賠償について

ユーザーが本規約に違反し、当社もしくは第三者に対し直接、間接を問わず損害を与えた場合、ユーザーは一切の損害を賠償する義務を負うこととします。

 

7.個人情報の取り扱いについて

「個人情報保護方針」に基づいて、適切に取り扱います。

 

8.本サービスの変更・中断・終了について

 

(1) 当社は、ユーザーへの事前の通知なくして、本サービスの変更もしくは一時的な中断をすることができることとします。
(2) 当社は1か月の予告期間をもって、本サービスの長期的な中断もしくは終了することができることとします。 

 

9.本規約の変更について

当社はユーザーの許可なく本規約を随時変更することができることとします。


本規約は2024年5月1日から実施します。

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